針對(duì)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)持續(xù)下行,煤炭市場(chǎng)持續(xù)低迷的嚴(yán)峻形勢(shì),安源煤礦不等不靠,主動(dòng)出擊,及時(shí)召開(kāi)班子會(huì)和全礦干部大會(huì),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹5月8日省能源集團(tuán)公司扭虧脫困工作會(huì)及萍礦集團(tuán)5月11日扭虧脫困工作動(dòng)員會(huì)精神,在全面分析1-4月份經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況的基礎(chǔ)上,結(jié)合礦情,有針對(duì)性制定多項(xiàng)措施,助推企業(yè)扭虧脫困,確保全年經(jīng)營(yíng)目標(biāo)兌現(xiàn)。
該礦從“自我生存,自我加壓,自我發(fā)展”的要求出發(fā),盡最大能力穩(wěn)定原煤產(chǎn)量,從6月份起全礦實(shí)行模擬公司化運(yùn)行,各項(xiàng)指標(biāo)層層落實(shí)到單位和個(gè)人,大力開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽,精心組織生產(chǎn)兌現(xiàn)。在抓好井下煤質(zhì)基礎(chǔ)上,洗煤廠(chǎng)積極組織攻關(guān),加大洗煤流程管理和選煤技術(shù)改造力度,努力將洗選工藝流程調(diào)整到最佳效果,確保商品煤回收率達(dá)到66%。加強(qiáng)技術(shù)管理,優(yōu)化生產(chǎn)技術(shù)方案,大力開(kāi)展技術(shù)挖潛活動(dòng),消滅無(wú)效進(jìn)尺、過(guò)度支護(hù)及質(zhì)量返工現(xiàn)象,向技術(shù)要效益。加強(qiáng)地質(zhì)分析,合理布置采掘工程,減少報(bào)廢工程。進(jìn)一步優(yōu)化勞動(dòng)組織,規(guī)范工資獎(jiǎng)金發(fā)放,突出井下與地面工資差異,通過(guò)工資調(diào)配手段,確保生產(chǎn)一線(xiàn)隊(duì)伍穩(wěn)定。全礦實(shí)行定員定崗定編,嚴(yán)格清理富余人員和掛編、長(zhǎng)病人員。嚴(yán)把材料采購(gòu)關(guān),從源頭上降低成本,并堅(jiān)持材料成本“一支筆”審批,堅(jiān)決做到“五不批”。同時(shí),按照公司化運(yùn)作體系倒算法控制成本,并加強(qiáng)回收復(fù)用、修舊利廢工作,力爭(zhēng)材料成本下降7.3%。實(shí)行排水避峰就谷措施,優(yōu)化壓風(fēng)系統(tǒng),嚴(yán)控壓風(fēng)機(jī)運(yùn)行時(shí)間和運(yùn)轉(zhuǎn)臺(tái)數(shù),積極應(yīng)用節(jié)電新技術(shù),對(duì)大型機(jī)電設(shè)備采用變頻技術(shù),并進(jìn)一步抓好居民用電管理,加強(qiáng)巡查,打擊偷電現(xiàn)象,力爭(zhēng)電費(fèi)成本下降5%。在非生產(chǎn)費(fèi)用控制方面,加強(qiáng)教育讓職工樹(shù)立節(jié)約一度電、一張紙、一支筆的意識(shí),嚴(yán)格控制辦公費(fèi)、差旅費(fèi)、招待費(fèi)的支出,力爭(zhēng)各項(xiàng)費(fèi)用下降10%。