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湘雅萍礦合作醫(yī)院全方位進(jìn)行醫(yī)師考核

  發(fā)表日期:2007年5月25日          【編輯錄入:xhyyysl

  湘雅萍礦合作醫(yī)院(萍礦總醫(yī)院)為提高醫(yī)師全方位的服務(wù)本領(lǐng),認(rèn)真貫徹衛(wèi)生部《醫(yī)師定期考核管理辦法》和《處方管理辦法》,積極行動(dòng),開(kāi)展全方位的醫(yī)師考核。

  醫(yī)院成立了以院長(zhǎng)為主任的醫(yī)師考核委員會(huì),制訂了考核辦法,實(shí)行院科兩級(jí)考核制度,組織學(xué)習(xí)《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理辦法》、 《醫(yī)師定期考核管理辦法》、《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《處方管束辦法》等衛(wèi)生法律法規(guī)和醫(yī)院《管理手冊(cè)》及相關(guān)管理文件;每月進(jìn)行一次法律法規(guī)、管理制度、業(yè)務(wù)技術(shù)的考核,不定期進(jìn)行理論考核和處方抽查;每月進(jìn)行一次醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評(píng);建立考核手冊(cè),對(duì)考核成績(jī)作為醫(yī)師能否執(zhí)業(yè)的標(biāo)準(zhǔn),不合格者依法視情節(jié)予以停業(yè)培訓(xùn)、辭退等處理。

  目前,該活動(dòng)已在全院展開(kāi),并取得明顯實(shí)效,處方優(yōu)良率已達(dá)98%以上。


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