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找差距 挖潛力 明目標(biāo) 萍礦集團(tuán)召開2021年四季度工作會(huì)

  發(fā)表日期:2021年10月15日      作者:周建生     【編輯錄入:周建生

工作會(huì)現(xiàn)場(chǎng)。

 

 

  10月14日,萍礦集團(tuán)召開2021年四季度工作會(huì),全面總結(jié)前三季度工作,分析當(dāng)前經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況,研判當(dāng)前形勢(shì)任務(wù),安排部署四季度重點(diǎn)工作,動(dòng)員全公司各級(jí)組織和廣大干部職工再接再厲,進(jìn)一步統(tǒng)一思想、明確目標(biāo),找差距,挖潛力,埋頭干,補(bǔ)短板,奮力沖刺四季度,確保全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)圓滿完成,堅(jiān)決實(shí)現(xiàn)“十四五”良好開局。萍礦集團(tuán)黨委書記、董事長(zhǎng)吳培南主持會(huì)議并講話。

  萍礦集團(tuán)黨委副書記、總經(jīng)理劉智明在會(huì)上通報(bào)了前三季度集團(tuán)及各單位經(jīng)營(yíng)情況和主要工作成效,剖析了影響盈虧的主要因素。他指出,今年以來,集團(tuán)上下對(duì)標(biāo)全年工作目標(biāo)要求,持續(xù)強(qiáng)化生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理,狠抓安全環(huán)保穩(wěn)定,深入推進(jìn)企業(yè)內(nèi)部改革,防范企業(yè)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn),精打細(xì)算內(nèi)部挖潛,持續(xù)改進(jìn)和加強(qiáng)民生事業(yè)等方面工作,前三季度比上級(jí)下達(dá)的進(jìn)度目標(biāo)扭虧增利近1億元,特別是三季度是多年來利潤(rùn)最高的一個(gè)季度。

  劉智明強(qiáng)調(diào),成績(jī)來之不易,問題和不足還很多,當(dāng)前的形勢(shì)和任務(wù)也非常嚴(yán)峻,今年只剩下兩個(gè)多月,時(shí)間不等人,任務(wù)催人進(jìn),集團(tuán)上下要振作精神,以腳踏實(shí)地、務(wù)求實(shí)效的作風(fēng),以積極主動(dòng)、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)淖鳛椋瑘?jiān)定信心,落實(shí)責(zé)任,強(qiáng)化管理,改進(jìn)工作,堅(jiān)決完成全年各項(xiàng)工作任務(wù),確!笆奈濉绷己瞄_局。他強(qiáng)調(diào),四季度要重點(diǎn)抓好以下工作:一是確保實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)環(huán)保,在認(rèn)識(shí)上要有政治站位,作風(fēng)上要抓緊抓細(xì)抓實(shí),行動(dòng)上要嚴(yán)防死守,把安全工作擺在各項(xiàng)工作的首要位置,采取最有效的措施,壓實(shí)責(zé)任,嚴(yán)防死守,不遺余力抓好安全工作。二是切實(shí)加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)管理,做好市場(chǎng)營(yíng)銷,嚴(yán)控成本費(fèi)用,加強(qiáng)賬款清收,積極盤活資產(chǎn),防范經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。三是穩(wěn)步推進(jìn)綜合改革,繼續(xù)壓實(shí)責(zé)任,推進(jìn)深化改革三年行動(dòng)實(shí)施方案落實(shí),做好有關(guān)混改、轉(zhuǎn)板等改革工作,推進(jìn)處置僵尸企業(yè),加大科技研發(fā)投入,推進(jìn)焦玻項(xiàng)目建設(shè)。四是統(tǒng)籌兼顧做好信訪穩(wěn)定、效能監(jiān)察、社會(huì)事務(wù)、武裝保衛(wèi)、改善民生等工作,并著手積極謀劃明年各項(xiàng)工作。

  吳培南在總結(jié)講話中,用“三增”“三多”“三進(jìn)步”和“三無”這9個(gè)字,對(duì)前三季度工作亮點(diǎn)進(jìn)行了總結(jié)。他指出,通過集團(tuán)上下共同努力,攻堅(jiān)克難,企業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行良好,企業(yè)治理卓有成效,鞏固擴(kuò)大了持續(xù)向好的發(fā)展局面,總體呈現(xiàn)出增營(yíng)收、增利潤(rùn)、增資產(chǎn),職工收入多、福利待遇多、社會(huì)貢獻(xiàn)多,完善制度有進(jìn)步、規(guī)范運(yùn)行有進(jìn)步、強(qiáng)化監(jiān)督有進(jìn)步,無新冠肺炎疫情、無安全責(zé)任事故、無重大群訪事件等12個(gè)方面的顯著變化,保持了企業(yè)總體安全穩(wěn)定大局。

  吳培南對(duì)企業(yè)存在的差距短板和當(dāng)前的國(guó)際國(guó)內(nèi)形勢(shì)進(jìn)行了深入分析,要求全公司各級(jí)組織和廣大領(lǐng)導(dǎo)干部要深刻認(rèn)識(shí)企業(yè)發(fā)展面臨的新情況新問題,既要增強(qiáng)危機(jī)意識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)、紀(jì)律意識(shí),又要增強(qiáng)機(jī)遇意識(shí)、進(jìn)取意識(shí)、廉潔意識(shí),切實(shí)抓住“后疫情時(shí)代”、 新發(fā)展格局、高質(zhì)量發(fā)展、省市和集團(tuán)重大發(fā)展戰(zhàn)略帶來的機(jī)遇,準(zhǔn)確識(shí)變、科學(xué)應(yīng)變、主動(dòng)求變,善于化危為機(jī)、揚(yáng)優(yōu)乘勢(shì),努力實(shí)現(xiàn)萍礦可持續(xù)安全穩(wěn)定發(fā)展。

  吳培南強(qiáng)調(diào),未來努力有方向、有目標(biāo),關(guān)鍵是抓落實(shí)、抓行動(dòng),要做到統(tǒng)一思想,有令必行,一抓到底。萍礦的路要走對(duì)走穩(wěn),各級(jí)組織、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要立足本職,精誠(chéng)團(tuán)結(jié),直面困難,共同應(yīng)對(duì),以等不起的緊迫感、坐不住的責(zé)任感、慢不得的危機(jī)感合力共謀企業(yè)發(fā)展大計(jì)。戰(zhàn)略規(guī)劃要由圖變實(shí),各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員要以高度的主人翁精神,聚焦轉(zhuǎn)型發(fā)展大計(jì),結(jié)合各自職責(zé),謀劃好、落實(shí)好本職工作和掛帥任務(wù);要采取項(xiàng)目化推進(jìn),將工作任務(wù)細(xì)化為一個(gè)個(gè)具體項(xiàng)目,采取各分管領(lǐng)導(dǎo)掛帥的方式予以推動(dòng),制定時(shí)間表、任務(wù)圖,對(duì)重點(diǎn)、難點(diǎn)問題要拿出辦法,制定措施,穩(wěn)步實(shí)施,努力實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)落地見效。今年工作的圓滿收官,需要各單位履行好安全環(huán)保穩(wěn)定主體責(zé)任,積極主動(dòng)作為,嚴(yán)防大風(fēng)險(xiǎn)、大事故、大隱患,確保四季度的安全環(huán)保穩(wěn)定大局;要對(duì)照年初經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和重點(diǎn)工作,找出差距,沖刺四季度,力爭(zhēng)超額完成生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)任務(wù);要采取有效措施,抓好環(huán)保督察整改,改革攻堅(jiān)三年行動(dòng),“抓管理、促提升”專項(xiàng)治理,焦化玻璃項(xiàng)目推進(jìn)等重點(diǎn)工作;同時(shí)要持續(xù)加強(qiáng)黨的建設(shè),加強(qiáng)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè),引領(lǐng)打造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。

  會(huì)上,萍礦集團(tuán)副總經(jīng)理彭群倫對(duì)前三季度安全工作進(jìn)行了總結(jié),對(duì)做好四季度安全工作提出了具體要求和舉措。集團(tuán)總助以上領(lǐng)導(dǎo),總部中層副職以上干部及各單位黨政主要負(fù)責(zé)人,分管安全、經(jīng)營(yíng)副職等參加會(huì)議。


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