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青煤公司細微之處見關(guān)心職工真情

發(fā)表日期：2006年7月7日【編輯錄入：xhyyysl】

　　員工是企業(yè)發(fā)展的主要力量，不關(guān)心員工的班子不是稱職的班子。青山煤業(yè)公司把“科學(xué)發(fā)展、和諧創(chuàng)業(yè)”落實到關(guān)心員工身心健康的具體行動上，使群眾真切感受企業(yè)真情。

　　進入今年夏季以來，煤礦生產(chǎn)環(huán)境艱苦的矛盾日見突出。前段時間的持續(xù)降雨使得大量的地表水滲入地井下，該公司井下各采掘區(qū)隊盤區(qū)普遍出現(xiàn)淋水大的現(xiàn)象，特別是回采一三區(qū)等盤區(qū)，工人進班用不了多久衣服就會被淋濕。面對復(fù)雜困難的生產(chǎn)條件，公司黨政班子從關(guān)心員工、理解員工、貼近員工的實際出發(fā)，一方面要求各級組織開展家訪談心，解除員工后顧之憂。另一方面從“兩堂一舍”服務(wù)硬件上不斷改進提高，為員工創(chuàng)造一些適當?shù)母＠麠l件。公司福利科的烤衣室在設(shè)備不配套的困難條件下，積極組織人員想方設(shè)法進行改進，確保職工每天穿上干衣服，并擬在７月份進行一次全面升級改造。對井下生產(chǎn)一線工人每日完成工作量的，由公司工會造冊，每人每個班發(fā)給“國公”藥酒１瓶，保證工人出井后能喝上幾口藥酒，祛濕防寒。６月已發(fā)２０００余瓶。

　　面對酷暑難當?shù)难谉崽鞖�，該公司又派出人員聯(lián)系采購，給全公司每位員工發(fā)給避暑鄉(xiāng)山?jīng)霾�，并于６月下旬全部發(fā)放到員工手中。細微之處，點點滴滴都讓員工們感受到了企業(yè)的人文關(guān)切之情，從而更加努力工作回報企業(yè)，６月以來在極其困難條件下仍然保持穩(wěn)產(chǎn)超產(chǎn)。