萍礦民爆器材廠為充分發(fā)揮班組長“兵頭將尾”的作用，切實做好民主測評干部工作。在今年的民主測評干部中，在集團公司率先推出把班組長列入民主測評范圍，收到較好效果。
該廠在今年民主測評干部活動開展之前。黨政領(lǐng)導(dǎo)班子就結(jié)合廠部安全生產(chǎn)質(zhì)量情況，一致通過把全廠班組長正式列入今年民主測評的范圍之中。因為他們深知：班組長是企業(yè)的“兵頭將尾”，是企業(yè)安全生產(chǎn)質(zhì)量等各項工作的具體貫徹落實者，是培養(yǎng)選拔干部的重要渠道。今年民主測評干部剛剛開始，黨委就成立了以組織、紀(jì)委、工會、安全等部門組成的民主測評干部隊伍，對全廠20余名副班長以上的班組長進行民主測評，測評同樣是從“德、能、勤、績、廉”五個方面進行，并首先要求做好班組長的安全履職工作。
該廠通過把民主測評干部擴大到班組長一級，使班組長深感自己肩上的擔(dān)子更重了，壓力更大了。據(jù)廠領(lǐng)導(dǎo)介紹：通過民主測評班組長，可以從優(yōu)秀的班組長當(dāng)中發(fā)現(xiàn)人才，培養(yǎng)人才，選拔人才。今年該廠黨委已準(zhǔn)備發(fā)展2個班長入黨，目前已列入考察寫實對象。同時，擴大了選人用人范圍。去年一年，該廠就從班組長中提拔了二名車間副主任。
另外，對各班班長實行試用期，通過試用，對確實不稱職的班長，車間黨政組織進行撤換。
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