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干群同心力促企業(yè)脫危解困——安源煤礦采二區(qū)干部職工代表訪談錄

  發(fā)表日期:2014年4月22日      作者:黃優(yōu)中     【編輯錄入:xhyyysl


  作為中國工人運動的發(fā)源地,面對煤炭價格持續(xù)下跌、企業(yè)嚴重虧損的嚴峻形勢,百年安源應(yīng)該如何扭虧為盈,救危求存?安源煤礦的職工又應(yīng)該如何發(fā)揮“敢為人先,義無反顧”的安源精神?4月18日,《安源工人報》記者采訪了采二區(qū)部分干部職工代表,聆聽了他們對如何走出煤炭行業(yè)寒冬期的一些想法和做法。

  采二區(qū)黨支部書記丁建剛說,我們將按照萍礦集團公司和礦上的部署開展工作,首先克服目前476工作面地質(zhì)條件差、變化大的困難,爭取多出煤,提高產(chǎn)量;其次狠抓材料成本,堅持回收利用,力求節(jié)約;第三實行分裝分運,保證煤質(zhì);第四要保證職工出勤率,穩(wěn)定職工思想;第五,在抓質(zhì)量的同時,保證安全,安全上絕不能有一點疏忽;同時要經(jīng)常開展形勢任務(wù)教育,把扭虧為盈,救危求存的思想傳遞下去,把壓力傳遞下去,發(fā)揚安源精神,激發(fā)職工斗志,干部群眾擰成一股繩,為企業(yè)走出困境而努力。

  全國五一勞動獎?wù)芦@得者張來清,目前是采二區(qū)一名采煤大工。他說:作為一名一線工人,我要多出煤,出好煤,完成好生產(chǎn)任務(wù),為企業(yè)分憂;作為一名勞模,在這樣困難的時期,我更要以身作則,敢為人先,嚴格要求自己,發(fā)揮模范帶頭作用。

  采二區(qū)技術(shù)員李建軍表示,只有提高職工的勞動積極性,確保安全生產(chǎn),才是最大的效益。作為技術(shù)員,要想方設(shè)法最大程度減少工人的勞動強度,合理組織生產(chǎn)。工作面條件變化大,要吸取和采納各種合理化建議,解決現(xiàn)有的問題,最大程度規(guī)范工人生產(chǎn)和操作,盡最大的能力做好本職工作,為企業(yè)扭虧為盈、救危求存奉獻自己的力量。

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