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集團(tuán)公司穩(wěn)扎穩(wěn)打朝著扭虧增盈奮斗目標(biāo)邁進(jìn)

  發(fā)表日期:2014年7月14日      作者:謝紅英     【編輯錄入:xhyyysl


  自深化改革、扭虧增盈攻堅(jiān)戰(zhàn)打響以來,集團(tuán)公司緊緊圍繞全年挖潛增效奮斗目標(biāo),創(chuàng)新思路,落實(shí)責(zé)任,加強(qiáng)督導(dǎo),上下同心,扭虧增盈工作取得明顯成效,1-6月,在消化煤炭價格同比降價8456萬元、社保增支1023萬元的基礎(chǔ)上,同比減虧1253萬元,比省公司下達(dá)的控虧目標(biāo)減虧3005萬元。

  嚴(yán)管理 材料成本節(jié)支降耗

  集團(tuán)公司按四級主體核算辦法,全面實(shí)行礦(廠)公司、區(qū)科、班組、崗位四級成本核算,將成本目標(biāo)逐級分解,一級考核一級,實(shí)行精細(xì)化管理。對25類年消耗量10萬元以上材料實(shí)行統(tǒng)一招標(biāo)采購,中標(biāo)價普遍比去年采購價下降10%以上,部分配品配件如水泵、空壓機(jī)和電機(jī)車等價格降幅甚至高達(dá)50-60%。同時,各單位嚴(yán)把材料計(jì)劃、審批、領(lǐng)用、使用關(guān),加強(qiáng)回收復(fù)用、修舊利廢工作。并對閑置物資統(tǒng)一調(diào)劑使用,即避免浪費(fèi),又降低庫存資金占用。1-6月,公司材料同比節(jié)支1037萬元,辦公費(fèi)、差旅費(fèi)等各項(xiàng)可控費(fèi)用節(jié)支357萬元。

  抓點(diǎn)滴 電力成本節(jié)支挖潛

  集團(tuán)公司大力加強(qiáng)用電考核管理,用電實(shí)行避峰就谷,優(yōu)化設(shè)備運(yùn)行,大力推行變頻技術(shù)、落地皮帶應(yīng)用等。白源礦推廣的落地皮帶代替溜子運(yùn)輸,每月可節(jié)電2萬多度;青山礦采取單泵兩管排水法每月可節(jié)電3萬度;楊橋礦采用變頻節(jié)能技術(shù),每天可節(jié)電400度……涓涓細(xì)流匯成河,隨著節(jié)電意識的增強(qiáng),公司電費(fèi)成本下降了5.22元/噸,上半年電費(fèi)節(jié)支322萬元。

  強(qiáng)基礎(chǔ) 節(jié)省人力資源成本

  面對空前經(jīng)營困難,集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)干部牢固樹立過緊日子思想,率先垂范,帶頭減薪,自元月起中層管理人員全部降薪10-25%,同時確保生產(chǎn)一線工人工資不降。并出臺一系列文件,全面實(shí)行定員定崗定編,至今共分流富余人員待崗1090人,自然減員378人,清理返聘、掛編等“八種人”共502人,為企業(yè)進(jìn)一步降低成本夯實(shí)了基礎(chǔ)。

  重落實(shí) 生產(chǎn)技術(shù)挖潛降耗

  集團(tuán)公司從今年4月起,將今年后8個月技術(shù)挖潛5000萬元目標(biāo)任務(wù)、項(xiàng)目全部分解到各礦,重抓落實(shí),僅5-6月技術(shù)挖潛降耗達(dá)1152萬元。在確保各礦“三量”合理的基礎(chǔ)上,對當(dāng)前采掘方案設(shè)計(jì)、生產(chǎn)經(jīng)營方案等進(jìn)行優(yōu)化,合理集中生產(chǎn),杜絕無效進(jìn)尺,5-6月,全公司優(yōu)化工程量2699米,降成本895萬元。同時,通過合理選擇斷面和支護(hù)方式,推廣先進(jìn)工藝,規(guī)范外委工程造價等挖潛降耗230余萬元。

  深挖潛 增產(chǎn)增收提質(zhì)增效

  集團(tuán)公司堅(jiān)持深度挖掘生產(chǎn)潛力,大力推廣先進(jìn)工藝,努力穩(wěn)產(chǎn)超產(chǎn),上半年同比增產(chǎn)7.6萬噸,增收3182萬元。從開采源頭狠抓煤質(zhì)管理,嚴(yán)格執(zhí)行超灰扣產(chǎn)、報(bào)廢,增強(qiáng)全員煤質(zhì)管理意識,1-6月原煤灰分同比下降2.25個百分點(diǎn),精煤回收率提高2.73%,增收1785萬元。大力推進(jìn)煤炭自主銷售,各礦主動走出去跑市場,并采取合理摻配、搭配或礦與礦之間委托銷售等多樣化銷售手段,提高附加值,開辟新用戶。近兩月青山、高坑、白源各開辟一家新用戶,呈現(xiàn)銷售量、價齊升的良好勢頭。

  勇瘦身 對癥下藥“止血”扭虧

  克服重重困難、阻力,對巨源、宜萍兩個巨額虧損單位分別采取縮減生產(chǎn)規(guī)模、停產(chǎn)分流措施,目前巨源礦每月虧損額比原來減少250萬元,宜萍礦1-6月同比減虧88萬元。

  常治理 建章立制執(zhí)紀(jì)挖潛

  對領(lǐng)導(dǎo)人員年薪外領(lǐng)取獎金、收入等進(jìn)行專項(xiàng)治理,建章立制,嚴(yán)格防范和查處違規(guī)違紀(jì)行為。

  為進(jìn)一步鞏固上半年扭虧增盈工作成果,集團(tuán)公司將按照省煤集團(tuán)要求,積極主動地開展好各項(xiàng)挖潛活動,加快推進(jìn)青山礦洗煤廠改造、安源礦浮選系統(tǒng)、白源礦洗煤設(shè)備技術(shù)改造和閑置資產(chǎn)處置等工作,努力節(jié)支創(chuàng)收,確保扭虧增盈各項(xiàng)目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)。


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