黃沖礦黨委在學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)中，立足實(shí)際、不走過(guò)場(chǎng)，從推進(jìn)企業(yè)安全發(fā)展、創(chuàng)建和諧平安礦區(qū)高度，著力解決礦區(qū)生產(chǎn)生活問(wèn)題，辦實(shí)事、辦好事，為企業(yè)新一輪發(fā)展積蓄力量。
黃沖礦是個(gè)小礦，基礎(chǔ)工作相對(duì)薄弱，職工生活福利欠賬多。在學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)中，黃沖礦黨委一班人認(rèn)真梳理發(fā)展中存在的問(wèn)題以及前進(jìn)中遇到的困難，提出要具體做四件實(shí)事：整治井下地面環(huán)境，改善礦區(qū)面貌和工作條件，礦井實(shí)現(xiàn)四化，即裸體巷道噴漿化、工作面單體柱支護(hù)化、采煤方法正規(guī)化、主要巷道支護(hù)金屬化。在地面，進(jìn)行整治規(guī)劃，清除工業(yè)廣場(chǎng)渣子、垃圾，植樹(shù)栽花種草，全面綠化環(huán)境；解決礦區(qū)用水問(wèn)題。黃沖礦多年來(lái)一直飲用當(dāng)?shù)厮�，含硫重、水質(zhì)差，影響職工身體健康，還常因?yàn)闋?zhēng)水與地方村民產(chǎn)生糾紛。在學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)中，黃沖礦經(jīng)過(guò)與地方協(xié)商，將青溪八一水庫(kù)的水引到礦區(qū)，徹底解決礦區(qū)和附近居民的飲用水問(wèn)題；進(jìn)一步完善分配制度，健全收入分配制度和正常增長(zhǎng)機(jī)制。針對(duì)當(dāng)前工資分配不夠合理的情況，進(jìn)行分配制度改革，逐漸使工資分配制度化、規(guī)范化，消除“口頭工資”、“大鍋飯工資”，按照貢獻(xiàn)大小、職能輕重合理拉開(kāi)工資差別；加大安全設(shè)施投入，進(jìn)一步改善職工安全生產(chǎn)條件。井下做到硐室刷白、亮化，所有設(shè)施全部油漆，大巷 全部實(shí)行金屬化支護(hù)，改造運(yùn)輸軌道，變?cè)瓉?lái)的人力推車(chē)為電瓶車(chē)牽引。井上通過(guò)規(guī)劃整治后，將機(jī)關(guān)辦公地點(diǎn)遷到礦區(qū)，職工澡堂、食堂、宿舍、更衣室等設(shè)施都將在近期得到解決。
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